Wir erleben einen beispiellosen Moment in der Geschichte der Technologie. Was einst auf Träume und den „Hype“ um Möglichkeiten beschränkt war, hat sich nun, im Jahr 2026, zu einem strukturellen Wandel verfestigt, der nicht nur Softwarecode, sondern das Wesen der menschlichen Arbeit selbst.
Podcasts ERP Summitauch Roberto Arruda, CEO von Skyone, wertvolle Einblicke in diesen Wandel: von Transaktionssoftware hin zum Zeitalter autonomer Agentenum eine kulturelle Herausforderung: Führung und Daten-Governance entscheiden darüber, wer sich im Markt Wettbewerbsvorteile sichern kann.
In diesem Artikel gehen wir auf die wichtigsten Punkte ein, die bei diesem historischen Treffen diskutiert wurden, und zeigen Ihnen, wie sich Ihr Unternehmen auf diese Zukunft vorbereiten kann, die bereits begonnen hat.
1. Die Evolution der Software: von ERP-Systemen zu autonomen Agenten
Die technologische Entwicklung hat sich in den letzten Jahren dramatisch beschleunigt. Nachdem Ende 2022 die generative KI (GenAI), wurden wir bald darauf mit Vibe Coding und erleben nun den Aufstieg von KI-Agenten.
Im Gegensatz zu herkömmlichen Schnittstellen sind diese Agenten in der Lage, Ziele zu verstehen, Aktionen zu planen und komplexe Aufgaben selbstständig auszuführen. Diese Technologie automatisiert nicht nur Prozesse, sondern wirkt auch als Motor des Wohlstands und steigert Kreativität und Produktivität in Branchen wie Ingenieurwesen, Gesundheitswesen und Bildung.
Die Demokratisierung der Entwicklung
Einer der revolutionärsten Aspekte dieser neuen Ära ist die Fähigkeit von Geschäftsbereichen, ihre eigenen Lösungen zu entwickeln. Dank dialogbasierter Schnittstellen lassen sich Prozesse, deren Entwicklung durch die IT zuvor Monate dauerte, nun einfach und schnell umsetzen. So rückt die Technologie näher an diejenigen heran, die die Herausforderungen des Geschäftsalltags direkt erleben.
2. Kultur und Führung: Die menschliche Seite der Technologie
Die Implementierung von KI in Unternehmen ist nicht primär eine technologische Herausforderung, sondern vielmehr eine Herausforderung im Hinblick auf die Mitarbeiter und die Unternehmenskultur. Wie Arruda betonte, werden die menschlichen Kapazitäten erweitert, was schnellere und effizientere Entscheidungen ermöglicht.
Damit dieser Wandel gelingt, müssen Führungskräfte Folgendes tun:
- Investitionen in eine Datenkultur: Effektive KI ist ohne organisierte Daten nicht möglich. Wie Öl können schlecht verwaltete Daten „auslaufen“ und Verluste verursachen.
- Teams stärken: Das größte Kapital einer Organisation im Jahr 2026 sind ihre Mitarbeiter, die wissen, wie sie KI zur Verbesserung ihrer Fähigkeiten einsetzen können.
- Eine strategische Rolle einnehmen: Es liegt in der Verantwortung der Führungskräfte, die Mitarbeiter beim Übergang zu einem hybriden und kollaborativen Arbeitsumfeld zwischen Mensch und Maschine zu begleiten.
3. Datensicherheit und Cybersicherheit bei „Zero-Day“-Angriffen
Mit zunehmender Leistungsfähigkeit der Technologie wächst auch der Schatten der Unsicherheit. Cybersicherheit ist längst kein rein technisches Problem mehr, sondern ein strategisches Thema in Aufsichtsräten.
Skyone fungiert als „sicherer Hafen“ und bietet Schutzebenen, die Geräte isolieren und durch Architekturen wie Zero Trust.
Die drei Säulen moderner Sicherheit:
- Kultur: ständige Sensibilisierung aller Partner und Kooperationspartner.
- Gute Unternehmensführung: Klare Regeln für das Vorgehen bei Zwischenfällen. Zu wissen, an wen man sich wenden und wie man handeln muss, ist von grundlegender Bedeutung, da kein Unternehmen hundertprozentig unverwundbar ist.
- Technologie: die Nutzung robuster Infrastrukturen wie Skyone Autosky, die Legacy-Systeme ohne Codeänderungen modernisieren und so Skalierbarkeit und maximale Leistung gewährleisten.
4. Der Skyone-Unterschied: Effizienz und Lebensqualität
Der entscheidende Wettbewerbsvorteil liegt nicht nur im Tool selbst, sondern vor allem in dessen tatsächlicher Wirkung. Skyone betreut derzeit über 25.000 Kunden in 35 Ländernund bietet ihnen neben Technologie auch Sicherheit und ein beruhigendes Gefühl der Geborgenheit.
Mit einer integrierten Plattform, die Silos auflöst und KI-Projekte vereinfacht, ermöglicht Skyone Unternehmen, schlanker und wettbewerbsfähiger zu werden. Durch die Automatisierung komplexer Prozesse wird mehr Zeit für das Wesentliche freigesetzt: Innovation und menschliche Beziehungen.
Fazit: Morgen beginnt jetzt
Die abschließende Botschaft an Unternehmen und Führungskräfte ist eindeutig: Die Technologie hat sich so entwickelt, dass sie die Arbeitswelt grundlegend verändert. Wer KI nicht zur Erweiterung seiner Fähigkeiten einsetzt, wird mit prohibitiven Betriebskosten konfrontiert sein und seinen Wettbewerbsvorteil einbüßen.
Organisationen hingegen, die heute mit den Grundlagen beginnen und von Anfang an auf Sicherheit setzen, werden die digitale Transformation nachhaltig gestalten.
Möchten Sie tiefer in dieses Gespräch eintauchen? Sehen Sie sich die vollständige Folge mit Ricardo Arruda und Luciano Itamar auf dem Portal ERP-Kanal an:
